Consultoria Trabalhista Preventiva

A consultoria trabalhista preventiva atua para garantir que as questões empresa/funcionário sejam solucionadas do modo mais eficaz, sem que haja a necessidade de serem levadas ao Poder Judiciário, minimizando gastos e transtornos.

O suporte legal de um advogado especialista em Direito Trabalhista assegura que a sua empresa terá segurança jurídica para elaborar estratégias preventivas e analisar o risco de qualquer nova implementação, assim como análise de contratos, orientações, procedimentos diários de admissão e demissão de funcionários, e elaboração de pareceres jurídicos.

O nosso serviço preventivo irá lhe acompanhar, atuar ativamente e orientar nos mais diversos problemas cotidianos empresariais trabalhistas, amenizando os riscos inerentes à empresa.

Entre os serviços que nossa equipe de advogados especialistas está preparada para lhe auxiliar temos:

  • Orientação a respeito da legislação;
  • Adequação das normas da empresa de acordo com a legislação, evitando processos trabalhistas futuramente;
  • Planejamento e auxílio em processos admissionais e demissionais, incluindo reestruturações e redução de funcionário, assim como encerramento de atividades;
  • Interpretação de textos legais e verificação de documentos contratuais;
  • Elaboração e revisão de contratos que envolvam mão de obra;
  • Orientações relacionadas a dissídio, folha de pagamento, encargos e demais taxas obrigatórias;
  • Aconselhamentos e orientações em caso de fiscalização;
  • Dentre outros.

 

A prevenção é muito mais eficiente quando feita desde o início do processo, pois evita que os problemas aconteçam buscando soluções prévias para qualquer imprevisto.

Atuação

  • Orientação a respeito da legislação
  • Adequação das normas da empresa
  • Planejamento e auxílio em processos admissionais e demissionais
  • Interpretação de textos legais e verificação de documentos contratuais
  • Elaboração e revisão de contratos que envolvam mão de obra
  • Orientações
  • Aconselhamentos